2011年蘇杭河煤礦“安康杯”班組勞動安全生產競賽小結
為貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，實現煤礦安全生產形勢的根本好轉，推動煤礦建立和完善安全生產規章制度，按《新疆拜城天辰礦業有限公司“安康杯”活動實施方案》的要求，在2011年6月1日至2011年10月30日開展了“安康杯”競賽活動，活動將競賽機制、獎勵機制、激勵機制應用于安全生產活動中，不斷增強煤礦干部職工人人重視安全、人人關心安全、人人遵章守紀的主動性、積極性和自覺性，最終達到減少和杜絕各類事故的發生。煤礦“安康杯”競賽領導小組認真踐行“三個代表”重要思想，堅決貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針，積極組織煤礦所屬各部門、科室開展“安康杯”競賽活動，不斷創新活動形式和活動內容，使“安康杯”競賽活動開展的有聲有色，參與度越來越高、影響越來越大、效果越來越明顯。煤礦所屬各部門、科室嚴格要求，努力完成各項競賽指標，在安全生產上舍得投入，事故隱患能夠得到及時處理，煤礦的安全生產意識和管理水平進一步得到提高，廣大干部職工的安全生產知識水平和自我保護能力得到進一步增強，違章指揮、違章作業的人員逐步減少。
經過這幾次的“安康杯”競賽活動，安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進展，煤礦安全防范措施進一步得到加強和完善，煤礦安全生產狀況明顯提高，現將“安康杯”競賽活動總結如下：
一、礦領導對“安康杯”競賽活動十分重視，并將競賽活動納入系統安全生產責任制考核內容。為確保競賽活動的順利進行，明確指導思想，成立了“安康杯”競賽活動領導小組，使競賽進一步有了堅實的保障。
1、“安康杯”競賽活動結合《新疆拜城天辰礦業有限公司“安康杯”活動實施方案》的要求，堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，堅持“以人為本”和“誰主管、誰負責”的原則，部門負責人把安全生產工作列入工作議事日程，樹立常抓不懈的思想，教育引導本部門人員在生產生活中嚴格執行各項安全管理規章制度，教育員工遵章、遵紀、守法，糾正違法、違章違紀和各類不安全行為，加強防范措施的落實，適時開展安全知識、安全防范技能的培訓學習，
落實安全崗位責任制，做到工作細化，責任明確，警鐘長鳴。
2、加強各部門人員在機器設備操作、用火、用電中的安全規范化操作管理;嚴禁在所管轄區內燃燒垃圾，對易燃、易爆等危險品的使用、儲備、運輸、銷毀要實行嚴格的消防安全管理。
3、加強井上井下環境的整潔、安全設施及電氣設備的維護保養和清潔，確保其完好有效，并熟知其位置、功能和使用方法;加強本部人員的安全生產知識培訓，提高安全意識，提高安全防范能力，杜絕人為事故，定期對工作面疏散通道和防墜安全設施進行檢查，確保暢通完好。
4、指定一人為安全生產聯絡員，配合專職安全員搞好日常安全生產監督檢查工作，定期組織安全檢查，建立隱患登記整改記錄，及時消除隱患，發現重大問題及時報告。明確安全關鍵控制點和重要部位，并著重加以控制。積極配合和支持煤礦安全檢查、督促、指導、整改等工作。
5、在全礦內認真學習貫徹普及安全知識，做到人人安全，人人有責，并在全礦內每月舉行一次關于“安康杯”班組勞動安全生產競賽活動，對取得成績的人員進行獎勵，工人積極參與，個個爭先進，人人保安全。
6、煤礦各部門圍繞“安康杯”競賽活動，不斷建立和完善各級各類安全生產責任制，積極推行現代化安全生產科學技術和管理經驗，提高安全生產工作管理水平。并將競賽活動納入安全生產責任制和年度考核，結合競賽制定年度安全生產目標責任制，有力地保障了安全生產各項目標和措施的落實。組織修訂了以安全生產責任制為核心的數十個安全管理制度和規范，并從日常管理和責任追究兩個方面對安全生產責任制的落實進行監督和考核，促使參賽部門做到安全生產責任落實，安全組織機構落實，崗位規章制度落實，職工安全生產教育落實，安全生產檢查和整改措施落實，安全資金到位，安全考核到位，
形成了層層落實責任制，人人把好安全關的局面。
二、加強安全監督和專項檢查，及時消除安全隱患，實現安全生產。利用先進手段和方法，建立健全各級安全生產責任制為核心的各項安全規章制度，并嚴格檢查落實，每周一在全礦內進行一次安全大檢查活動對查出的安全隱患進行限期整改，節日和周末期間安排領導值班，確保隨時掌握安全動態。開展“一法三卡”活動，切實抓好安全生產工作。每年7月1日前向鐵熱克鎮派出所和鎮政府上報半年安全工作總結，次年1月3日前上報上年度全年安全工作總結，并與各部門的工資績效考核掛鉤，從而有效的使安全責任實現了層層落實。
三、競賽主題鮮明、重點突出、考核標準合乎實際。“安康杯”競賽活動之初就把競賽活動主題定位在有利于提高廣大企業管理者的安全生產意識和管理水平，提高廣大職工的安全生產知識和自我防護能力上，競賽活動重點放在基層及生產一線職工，競賽活動目標確定為力爭傷亡事故有所下降，重大、特大事故得到控制，加強企業安
全管理，加強安全生產知識培訓。
蘇杭河煤礦
2011年11月5日
