南屯礦創先爭優打造務實效益型黨建品牌
南屯礦黨委緊緊圍繞兩級公司創先爭優活動總體部署,立足實際,創新載體,務求實效,扎實深入開展“四創五爭”“爭做南煤敬業先鋒活動”,著力打造務實效益型黨建品牌工程,為實現礦井“重振雄風、共建和諧”愿景目標提供堅強的政治保證和組織保證。
在創先爭優活動中,該礦黨委融入中心、進入管理、發揮作用,面對安全、成本、和諧穩定等壓力,堅持貼近安全生產、貼近發展穩定、貼近職工思想,以“思想創新、工作創先、崗位創效、業績創優”為總體要求,以“爭創“四好”領導班子、爭創“四強”黨支部、爭當“四同”好搭檔、爭當“四有”好助手、爭當“四優”共產黨員”為主要內容,用新形式、新機制推進創先爭優活動的深入開展,使黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發揮。各基層黨總支、支部按照礦黨委總體部署,結合實際,系統整合原有活動,制定出體現單位特色的活動方案,統一領導班子、黨組織和廣大黨員的思想,積極投身創先爭優活動。組織開展“學創講評樹”月講評活動,邀請職工代表、入黨積極分子列席和參與評價,教育引導廣大黨員強學習、創佳績、查問題、找不足、抓整改、促提高。在基層黨支部、黨員中集中開展公開承諾活動,確定承諾主體,明確承諾內容,規范承諾程序,嚴格承諾考核。按照分級管理、層層負責原則,組織職工群眾對創先爭優情況進行評議監督。堅持 “黨委--黨支部--黨員”分層考核原則,建立健全考核標準,修訂完善考核辦法,獎優罰劣,持續推動“四創五爭”創先爭優“爭做南煤敬業先鋒”活動健康開展。(王玉鵬)
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