鄂莊礦特色黨建為企業發展導航指向

鄂莊礦在抓好黨建過程中，以開展“四五五五”創建活動為統領，以提升基層黨組織建設水平為目標，以加強基層黨組織班子建設、隊伍建設為重點，通過強化機制創新，突出組織優勢，不斷創新教育意識、創新工作方法，有效鞏固黨建管理工作基礎，推動黨建工作保持特色上水平，為企業和諧、穩定、健康發展導航指向。

該礦把深化黨建“四五五五”長效機制和深入學習實踐科學發展觀活動有機結合，以扎實推進基層黨組織和黨員承諾制為“助推器”，不斷搭建基層黨組織和黨員發揮先進作用和服務群眾、聯系群眾的廣闊平臺，有力促進了企業科學發展。他們把學習實踐活動當做對全礦黨員干部進行理論教育的重要機遇，統一確定黨員干部“八帶頭”承諾誓言，即：“帶頭愛黨愛國愛企、發揮先鋒模范作用；帶頭講原則守紀律、維護黨的光輝形象；帶頭學理論學業務、不斷提升創新能力；帶頭廉潔務實高效、建設標桿示范崗位；帶頭執行規章制度、確保實現安全生產；帶頭敬業愛崗奉獻、優質高效完成任務；帶頭講榮辱、倡樹礦區和諧新風；帶頭履行工作承諾、踐行崗位工作職責”。與此同時，建立黨員干部承諾制，為全礦38個黨支部676名在職黨員制作承諾桌牌、牌板，擺放在管理崗位黨員的辦公桌上，懸掛在崗位黨員的工作場所，督促他們時刻牢記宗旨、踐行誓言、履行承諾。

筑牢戰斗堡壘，切實發揮模范帶頭作用。該礦各黨總支、支部按照礦黨委工作部署，圍繞全礦安全、生產、經營中心任務，積極發揮黨組織的政治優勢，通過引導廣大黨員扎實工作，拼搏進取，激發了黨員群眾的工作熱情和工作干勁，為實現礦全年安全、經營任務目標做出了積極地貢獻。各黨支部在安全決戰中，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，始終堅定不移地貫徹執行礦黨政安全工作的各項決策，堅定不移地組織黨員帶頭落實各項安全生產規章制度，為礦井安全生產的健康發展提供了有力的組織保證，2009年12月31日，該礦順利實現了連續安全生產18年，繼續保持了全國同類礦井安全生產最好水平。

開展形勢任務教育，強化黨員思想意識。面對嚴峻的困難與挑戰，該礦各黨支部充分發揮組織優勢和思想政治優勢，積極開展企業意識教育，通過發送短信、理論學習、黨員教育等活動，引領全礦黨員干部和職工群眾統一思想認識，堅定必勝信心，認真貫徹落實礦制定的一系列應對措施；通過開展“全力以赴、搞好安全”、“提高質量、確保銷售”、“節能降耗、修舊利廢”、“精打細算、降低成本”等活動，保證了企業各項工作的順利推進。在此基礎上，通過開展黨務工作，組織開展礦黨員領導人員民主生活會意見的征集、組織召開支部民主生活會等活動，統一班子成員思想認識，為各項工作開展做好了思想組織準備，保證了工作的落實。

加強思想建設，提高黨員隊伍政治素質。該礦結合創建四好領導班子工作要求，制定加強班子和黨員學習的規劃，有計劃、有目標地提高黨員和干部的思想政治素質，規定礦黨委中心組理論學習，每月不少于2次，中心組制定學習計劃，建立個人讀書筆記，寫心得體會；礦級領導班子成員每天自學時間不少于1小時，每人每年的讀書筆記不少于6萬字；基層單位班子學習，每月不少于1次；與此同時，不斷加強形勢任務教育，用統一的思想凝聚合力，引導黨員群眾牢固樹立憂患意識、危機意識、責任意識、效益意識和過緊日子的思想，保證各項工作的順利推進；強化黨的宗旨教育，激發廣大黨員干部的斗志，組織廣大黨員干部進行黨員意識教育，引導全礦廣大黨員干部處處發揮模范帶頭作用，真正把共產黨員的先進性體現在基層、落實在一線、貫穿到本職崗位上，為企業的安全生產、改革發展做出應有的貢獻。

加強組織建設，增強黨組織的生機活力。該礦以創建五好黨支部為著力點，積極開展好“五好”黨員、“五好”黨員示范崗評選活動，充分發揮黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的號召力和感染力；不斷完善工作機制，創新實施黨員意愿表達機制，積極推進黨內民主建設，不斷提升基層黨組織建設水平，為企業改革發展提供堅強的政治保證；加強支部班子建設，完善支部工作機制，查漏補缺，補足建齊各種黨組織機構及活動的記錄、冊簿；嚴格執行黨建規范化管理，不斷完善組織生活、“三會一課”、黨員活動日、爭先創優、黨員目標管理與民主評議黨員等制度，建立黨建工作長效機制，促進基層黨建工作的制度化、規范化、程序化，增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力。